守护企业生命线，共筑安全新篇章

来源： 时间： 2024-06-12 16:14

守护企业生命线，共筑安全新篇章

华能大庆热电厂  党委书记、总经理 阴利民

　　安全生产关系广大人民群众的切身利益，关系企业的长远发展，是红线、是底线、是生命线。2024年是国务院安委会组织开展安全生产治本攻坚三年行动的开篇一年，作为基层火电企业，我们要坚持“生命重于泰山”的重要价值指向，进一步压实工作责任、务实工作作风、扎实工作措施，确保安全生产、实现安全发展，努力为全社会高质量发展创造良好的安全环境。

　　牢记“国之大者”，切实做到安全生产思想和行动相统一。

　　企业一定要始终坚持把习近平总书记关于安全生产的重要指示批示作为做好安全工作的根本指针和逻辑起点，坚持从政治上认识和把握安全工作，牢记中央企业在安全发展中的重大政治责任，落实“两个至上”、强化“两个根本”。把思想和行动统一到公司安全生产工作决策部署上来，持续通过安全大反思活动，推进问题整改，筑牢安全防线，以严肃态度、严细实举措夯实安全生产基础，推动更高质量、更有效率、更可持续、更为安全的发展。

　　坚持“守土有责”，坚决推动安全生产责任落实全覆盖。

　　企业各级管理人员必须要坚持问题导向，重点工作亲自部署，重大问题亲自协调，重要事项亲自督办。安全目标责任要分解，压力要传导，切实将“工作、安全”两个职责层层分解到每一个岗位、每一名员工，目标任务及考核指标要明确。常态化开展季节性、特殊时段、节假日等8小时外的安全检查，细化检查项目、标准，做好问题闭环整改，杜绝安全检查不到位问题，扭转安全检查一阵风思维。

　　落实“预防为主”，深化机制运用提升风险防范能力。

　　要结合企业生产的自身实际，全面落实国务院安委会关于安全生产治本攻坚三年行动的各项要求，坚持系统思维、靶向施策，推动公司本质安全水平大幅提升。深化“双重预防”机制的运用，以安全风险辨识和分类、分级管控为基础，以隐患排查和治理为手段，深入剖析根源，定期更新风险分级管控清单，认真开展作业风险分级管控清单和重大隐患排查清单的学习。各级人员通过深化“旁站式”“一对一”监督模式，做好工作现场风险分级到位管控，杜绝风险管控点无安全监护作业。

　　打击“明知故犯”，不断提升全员反违章的浓厚氛围。

　　一是结合违章事故案例，对企业全员开展典型事故案例剖析、反违章大讨论和安全生产体系的学习，要让每一位员工知违章。二是开展积分形式的“反违章竞赛活动”，主体部门建立健全个人反违章台账，将反违章固定为每日必做的工作，定期检查、督促、考核。三是监督体系持续开展重大风险作业现场违章纠察，利用违章通报、现场展示栏、显示屏，对违章行为及时进行曝光，同时开展“较大及以上风险无视频不作业”，严格执行部门、班组违章积分处罚及红线违章“黑名单”制度，加大违章罚款和举报违章奖励力度，提升违章成本。

　　狠抓“精严细实”，着力切实提升设备运行维护可靠性。

　　加强火电厂防磨防爆、燃烧攻关及电气、热工防非停攻关的工作力度，深刻吸取系统内外机组非停教训，严格执行反事故措施，严格执行技术监督各项标准要求，加强设备缺陷、备品备件质量管理。组织做好月度设备缺陷分析，切实降低缺陷发生数量，确保机组随时“开得出、顶得上、发得稳”。制定、完善好应对针对极端天气应急预案，扎实开展极端天气、全厂停电等应急演练，不断提升各级人员的协同处置能力。

　　打造“本质安全”，全力推进“安全文化示范企业”创建。

　　企业安全生产第一责任人要亲自部署，亲自抓，推动创建工作走深走实，以点带面，切实提升员工我要安全、我能安全、我知安全、我想安全的安全意识和安全能力。以班组7S创建为蓝本，全面推广创建成果，发挥创建效能，以“全国安全文化示范企业”创建引领安全文化建设。在外包驻地、小散远管理等薄弱环节上的安全管理上发力，形成一股向先进学习、互相学习的比学赶超的良好氛围。

　　安全生产月是弘扬安全文化的平台，是基层电力企业加强全员安全宣教、培训全员安全意识的重要抓手，让我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，真正沉下心来，从细节入手，扎实工作，统筹安排，落实责任，齐心协力，全面推动基层电力企业安全生产工作迈上新台阶。