国网湖北电力孝感大悟县供电公司：安全伴我行

来源： 时间： 2024-06-28 10:15

　　安全文化作为安全价值观、态度、道德准则和行为规范组成的统一体，是社会文化和企业文化的重要组成部分，是引领高质量发展的根基和动力，是实现安全生产长治久安的制胜法宝。安全文化建设是进一步凝聚安全共识、强化安全意识、提升安全素养、夯实安全根基的基础性工程，公司“1+9+N”的安全文化建设，为我们安全、有效的开展工作提供了操作指导和精神动力。
　　在班组日常检修运维工作中，我们始终将安全文化建设摆在最重要的位置，每周定期开展安全日活动学习，班组长带头讲解，其他班组成员研讨发言，同时强化警示案例学习，增强自觉意识，建立起积极健康的班组安全文化，促进班组成员的安全责任感和主动性，确保工作环境的安全稳定，为工作的开展和个人的成长提供坚实的保障。
　　作为大悟公司检修（建设）工区变电运检班的一员，我的岗位职责就是对变电站内的设备进行日常运维检修，保证电力系统的安全稳定可靠运行，而安全文化建设的落地实践，对于确保电网稳定、防范事故、保障人员安全具有着至关重要的作用。因此，我将从自身岗位出发，探讨安全文化建设如何在本职工作中得到贯彻与执行。一是强化安全意识培养。在运维检修的过程中，始终保持对安全的高度警觉，严格遵守安全操作规程，确保工作环境的安全。二是持续提升安全意识。通过参加公司、班组定期组织的安全知识培训、观看安全教育视频等方式，不断增强自身的安全意识，将安全理念内化于心，外化于行，知行合一。三是加强安全制度学习。深入学习安全制度，熟练掌握公司制定的安全管理制度和电力安全工作规程，特别是与变电专业相关的安全规定。在提高自己运检技能的同时，将“安规”“两票”“十不干”等规定融入标准化作业流程中，提高运检的效率和质量。
　　今后的工作中，我将继续把公司“1+9+N”安全文化建设与我个人发展充分融合，强化个人思想认识，加强自身技术提升，提高自觉性和整体素质，不断改进工作方法，培养现场作业应急处置能力，让安全伴我行深入思想自觉、行动自觉，承担起“保电网安全、保可靠供电、保一方平安”的职责与使命。（汤孜冲）