华能甘肃兰州范坪热电厂：红色引擎释放组织活力

来源： 时间： 2020-10-12 13:57

　　吕群  丁婷  郭永红  史文卓  白晶栋
　　华能甘肃公司兰州范坪热电厂

　　一、背景与意义
　　阳光明媚，东风和煦，蓝天上飘来洁白的云霞……正值庆祝建党99周年之际，华能甘肃兰州范坪热电厂自2011年投产发电至2020年6月30日，企业由弱变强，累计完成发电量210.44亿千瓦时、供热量2609.87万吉焦，为加快甘肃省经济的全面发展提供了可靠保障，在它转型发展的背后，有着怎样的基因和力量？
　　近日，笔者赴范坪电厂调研发现，其一次次华丽转身和弯道超车，离不开党的全面领导以及党员干部的带头作用。该厂党建蓬勃开展，在增强企业组织力、凝聚力和向心力的同时，为企业健康可持续发展提供了强大动能。“红色引擎”使企业的未来发展之路更加行稳致远。
　　二、做法与经过
　　（一）丰富载体，让“学”的基础更加牢固
　　“红军中有许多人只有18、19岁，想一想现在18、19岁的小伙姑娘在干什么？”
　　“今天我们走了大约一万多步，觉得很累。而红军长征时每天要走的路比我们要多多少倍！我觉得在今后的工作中，要做到立足本职、创先争优，让长征精神的光芒惠及企业，助力公司圆满完成提质增效目标任务……”
　　——这是范坪电厂组织党员干部、入党积极分子赴宁夏六盘山红军长征胜利纪念馆谈体会时的一个场景。
　　该厂丰富教育形式，从“拓展融冰”到“主题研讨”，从“全面从严治党”党课辅导到“三会一课”模拟演练，从宁夏六盘山长征纪念馆红色基因教育到“一件小事”讲述活动……一整套量身定制、党味十足的课程，赢得党员干部点赞。
　　为了提升学习的时效性，每月月初由厂党委安排部署具体学习内容，各支部组织制定学习计划，明确每次学习讨论的内容、时间、方式。每月月底或次月月初，由党委书记、纪委书记、工会主席带领政治工作部和纪委办公室人员组成检查组，对各支部党建群团工作，尤其是学习情况进行重点检查。
　　同时，加强党建信息化管理平台建设，运用“学习强国”平台，把“四讲四有”、“三严三实”贯穿于党员教育、工作履职全生命周期。加强融媒体信息交流平台建设，建成了“范坪热电”微信公众号，每年累计发推文近300篇，“支部动态”发稿近100篇。
　　（二）率先垂范，让“做”的标尺鲜明确立
　　曾经生产现场故障缺陷频发，燃料储运部点检员、入党积极分子张王保觉得同事像灭火队员，哪里有“火”救哪里，工作很是被动。
　　该厂先后启动了“我是党员我带头”“学习·攻坚·奉献——做新时代合格党员”等党建主题实践活动，开展了“社会主义是干出来的”岗位建功行动，推进“安全生产立查立改”。全面实行《党建工作责任制考核评价指标体系》，每年按计划实施30多个攻坚项目，引导党员干部把解决“提质增效”重点工作的难题，攻克企业转型发展关隘等专题活动落脚到激发党组织和党员的创造力中来，助力该厂《基于高导复合材料阳极的湿烟气深度净化技术研发与应用》和《“入厂、入炉、入账”一体化燃料智能管控系统开发与应用》两项成果获国家能源集团科技进步一等奖。
　　广大党员干部率先垂范，党委书记为抓好意识形态工作，常年坚持审核每一个微信、每一期简报、每一篇党建工作考核通报；亲自动笔撰写每月一次的政工例会讲话、每年一次的支部书记考评讲话、每年四次的“一岗双责”抓党建情况总结；每月认真检查每一本支部手册、每一页党小组记录、每一篇党员学习笔记，并作出点评，以期对方补齐短板。
　　退居二线的党员干部汤超，在机组供暖期大负荷运行黄金期即将到来，检修、消缺等任务繁重，检修部主任因身体原因需长期请假的紧要关头，毅然扛起检修部行政一把手的重任，每日早出晚归，驻扎一线，调兵遣将，保障机组安全运行，将“余热”发挥到极致。
　　电气试验班班长、党员向鹏自豪地说：“逢年过节，以前安排值班人员很难。现在大家都愿意值班，因为平时设备维护做好了，过节时设备很争气，检修基本没活！”
　　（三）完善制度，让“实”的导向全面树立
　　范坪电厂先后建立健全、修改完善了《干部选拔任用工作暂行办法》《党委会议事规则》《管理人员失职责任追究办法》等40多项制度，坚持运用班组早会及安全学习、部门周例会等时机，对各类制度进行宣贯，引领党员干部认真学习制度、严格执行制度、自觉维护制度。
　　在疫情防控中，该厂严格执行相关制度，成立应对疫情工作领导小组和应对疫情工作领导小组办公室，相继制定出台有关疫情防控的8个文件和通知，120名党员干部签订《范坪电厂党员阻击疫情承诺书》。设立党员巡查岗、党员安全岗、党员监督、服务岗等30个，检修部党支部成立“党员先锋队、党员突击队、志愿者服务队”各2个。在厂大门、综合楼一楼大厅2个关键点，设置“疫情防控党员先锋岗”。在4辆通勤车、5个关键点，设置“党员监督”“疫情检查”岗。督促12个部门每天定期上报人员健康情况。购买100多公斤消毒液和3000个口罩，发放给职工。在人员密集场所、餐厅、公共区域实行重点消杀，分工明确、上下齐动；在3个门禁关口配备3个测温仪，对流动人员进行测温，全力确保打赢这场疫情防控阻击战。
　　党员白晶栋克服女儿小、工作忙等困难，坚持早上班一个小时，为广大职工测体温、宣传疫情防控知识、发放防疫物资、消毒公共区域。
　　党员徐晓钢当得知运行部一名值长发烧隔离14天的消息后，主动请缨，替补到位，带领大家众志成城，保障了疫情期间保电保热工作万无一失。
　　党员王彤、胡凯、王文博、郝智亮分工协作，带领营销团队，面对全社会用电需求持续低迷，区域火电装机过剩、发电侧竞争异常激烈的严峻形势，争得跨省跨区电量交易12.86亿千瓦时，确保优先发电计划中政府合约电量2亿千瓦时不损失，平均电价让利幅度1.8分/千瓦时,让利幅度低于全省火电企业平均让利水平。
　　哪里有急难险重任务，哪里就是党员干部的身影。每一个奋斗的故事都是党旗引领的缩影。
　　三、成效与反响
　　范坪电厂先后获得国家“电力安全生产标准化二级企业”、“甘肃省工业经济运行先进单位”、“甘肃省工业企业环境保护标准化建设暨环境信用B级企业”、甘肃公司2015年度“先进集体”、兰州市文明单位、国家能源集团“科技创新先进集体”等荣誉。
　　四、经验与展望
　　累累硕果，是389名干部职工们不舍昼夜、爱岗敬业的血汗结晶，更是党建领航“红色引擎”给力的生动写照。
　　打开范坪电厂党建工作的大门，发现这里亮点频显，每季对“学习强国”积分排名靠前20%的党员进行奖励，党员集体过“政治生日”，以“微视频”方式记录“岗位日记”……一项项扎实有效的工作，正在也必将在未来弹奏出基层党建工作的最强音。