国网怀柔供电：以竞聘上岗激活人才“一池春水”
来源：中国能源新闻网 时间：2025-11-20 17:02
中国能源新闻网讯（高阳 龚雅）11月13日，国网北京怀柔供电公司将试岗期考核表发送给各供电所，组织新上岗的副所长、班长进行阶段性总结，开展试岗期评价，通过全方位评估考评新竞聘上岗人员履责情况。
2025年以来，怀柔供电公司通过推行供电所副所长及班长岗位竞聘机制，进一步深化三项制度改革，激发组织活力，取得明显成效。
该公司坚持“公开、公平、公正”原则，严格设定岗位职责与任职资格，组织开展了供电所副所长及班长岗位竞聘工作。共有38名员工积极参与竞聘，最终22人成功上岗，实现了人才资源的优化配置。
竞聘机制显著增强了员工的竞争意识和进取精神，推动形成了“能者上、优者奖”的用人导向。新聘任人员实行聘任制和任期管理，建立“能上能下、动态调整”的管理机制，进一步强化岗位责任与绩效管理。
怀柔供电公司还通过完善绩效考核、推动跨所交流、加强员工培训等举措，持续释放人才活力，为企业高质量发展提供坚实组织保障。此次改革有效提升了团队凝聚力和执行力，为基层供电所管理积累了新经验。
责任编辑：杨娜
