江苏华电扬州发电公司：“四个维度”激发形势任务教育“干动力”“拼劲头”

来源：中国能源新闻网 时间：2025-02-28 14:23

夏元明

　　“奋楫争先，不负春光，新春开局以来，江苏华电扬州发电有限公司处处涌动着巩固扭亏增盈向好态势的奋进春潮！”该公司以“六学”协同、靶向“宣讲”、主题讨论、击鼓催征为抓手，推动“干字当头 勇毅攀登”形势任务教育，在“热起来、实起来、动起来、干起来”四个维度上见行见效，广大干部职工呈现出“大干、快干、实干”新动力，迸发出“以“开门红”拼“全年红”的“精气神”。

　　“六学”协同，推动形势任务教育“热起来”。面对复杂的市场形势与扭转经营困局严峻挑战，该公司把形势任务教育作为统一思想、凝聚人心、破解难题的有力抓手，将集团公司形势任务教育读本作为党委会、“三会一课”、主题党日、职工政治学习的重点内容，采取领导班子带头学、党员干部深入学、职工群众全面学、结合形势促进学、媒体宣传助力学、口袋读本随时学的“六学”方式，推动形势任务教育多层次、全覆盖、常态化开展，引导干部职工及时将思想统一到集团公司、江苏公司和本企业年度工作会议部署上来，力量汇聚到深化改革创新、推动高质量发展的新要求、新任务上来。

　　靶向“宣讲”，推动形势任务教育“实起来”。“扭亏为盈不仅事关企业长远发展，更涉及到职工个人利益，必须树立背水一战的决心。”该公司领导班子成员、管理人员深入部门班组一对一开展形势任务宣讲，面对面答疑解惑，将集团公司形势任务读本和本企业目标任务捋顺讲实，讲清楚过去一年取得的新成就，提高干部职工的荣誉感、获得感，讲明白目前存在的问题和不利因素，增强干部职工危机感、紧迫感，讲透彻当前企业面临的有利条件和新任务新挑战，激发干部职工的使命感、责任感。通过把“书面语”译成“大白话”，用“企业事”阐明“大道理”，让干部职工听得进、弄得懂、记得牢。

　　主题讨论，推动形势任务教育“实起来”。“我们要克服畏难情绪，杜绝躺平思想，推动守正创新，努力提把岗位工作做到好上加好，为公司扭亏为盈分担压力……”结合形势任务宣讲，该公司各部门、班组分别举办“当前形势怎么看？面对困难怎么办？扭亏为盈怎么干？”主题部务（班）会，干部职工立足岗位职责，聚焦公司“145”工作思路目标和生产经营管理重点难点问题交流讨论。通过人人参与，相互教育，相互启发，相互促进，发挥先进典型的示范引领作用，干部职工共同唱响“一家人一条心、一个目标一起拼”的主旋律。

　　击鼓催征，推动形势任务教育“干起来”。该公司将开展形势任务教育活动的落脚点放在推动工作创新突破上。对登高目标、困难任务，实施专班化推进、清单化管理、节点化监督的“三化”工作法，成立电量、煤价、指标、绩效、四个专班。通过推动领导干部进专班、用好责任清单压担子、加强监督考核抓进度、深化绩效改革强激励，促进各部门、各专业围绕能源保供、提质增效、项目发展、管理提升、党建工程“五个新突破”目标任务，掀起打擂赛马、挂图作战，以各方面“争先进位”保障公司整体“全面向好”的热潮。1月份，该公司实现扭亏为盈“开门红”。2月份，各项生产经营指标一路飘红。干字当头 勇毅攀登的要求，不断转变为打赢全年扭亏增盈攻坚战的实绩实景

　　下一步，该公司将持续加强形势任务教育，促进广大干部职工不断增强市场意识、创新意识、担当意识、争先意识，持续提升学习能力、落实能力、实干能力、创效能力，为全力攻坚突破各项重点任务提供坚强思想保证和强大精神动力。

　　责任编辑：于学华