四川川汇水电投资公司张县铭：从党的二十届三中全会精神中坚定工作信心

来源：中国能源新闻网 时间：2024-12-11 10:22

张县铭

　　党的二十届三中全会是在新的历史起点上全面深化改革、推进中国式现代化进程中具有里程碑意义的重要会议。通过深入学习全会精神，我深受触动、倍感鼓舞，同时也更加明确了作为一名基层发电企业党员领导干部的责任和使命。

　　在规划发展工作上，要坚持从三中全会精神、党的创新理论中找方向、找思路、找方法，助力公司高质量发展。一是深入对接省（区）能源规划和年度开发计划，摸清竞配政策、协调政企关系、做优竞配方案、把控申报质量，全力抢抓新能源竞争性配置建设指标，为“十四五”中后期发展打好基础。二是以钉钉子精神贯彻落实公司年中工作会议精神，积极对接更大范围市、县，换思路、换方式，充分协同地方发展，打好发展牌，重点跟踪落实重庆风电项目竞配，重点跟踪推进松潘风电、茂县新规划光伏，努力争取凉山州木里项目签订合作协议，积极推进平武县风电项目、盐亭分布式光伏二期项目。三是强化投资管控，确保完成年度投资计划。对年度投资计划执行过程中计划与实际完成偏差较大的项目及时进行过程管控，确保基建项目年度投资完成偏差率控制在标准以内。四是加快、加深水风光互补、农光互补等已开展技术与模式的专题研究，加速形成成果并加以应用实践，为下一步水风光互补项目、农光互补项目、工商业分布式项目等开发模式的技术实施与规模推广积累充分的经验。五是响应国家及地方相关规划政策，开展整县分布式、抽水蓄能等项目方案研究，在获取资源的同时深入研究后续开发路径，因地制宜开发项目，确保资源获取后能切实落地。

　　在监督执纪工作上，要全面贯彻落实全会关于纵深推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的重要部署。上级对此工作提出新要求，桂冠电力系统单位相互学习、相互提升，工作要求越来越严，标准也越来越高。在公司内部，我们要进一步完善监督执纪问责机制，加强对公司党员干部和关键岗位人员的监督，在零线索、零问责、零问题有所突破。一是要强化日常监督，通过定期检查、不定期抽查、专项督查等方式，以OA系统、法务系统、三重一大系统为切入点，加强采购、物资管理业务的事前、事中控制，严把事后关，将监督工作融入到重点项目、重大工作的推进过程中，实现监督与业务工作的深度融合，及时发现问题苗头和风险隐患；二是要严肃执纪问责，聚焦供应链管理、工程建设等重点领域，抓住制度设计、决策审批等关键权力及人、财、物等关键要素，紧盯违规饮酒、违规接受宴请、违规套取资金、“吃老板”“吃下级”等问题，整治形式主义、官僚主义问题，持续加固中央八项规定精神堤坝；三是做好党纪学习教育活动的收尾工作，坚持经常性教育和集中性教育相结合，深入学习新修订党纪处分条例，持续加强新时代廉洁文化建设。通过开展廉洁讲座、案例分析、正心正行、干净干事廉洁文化建设等活动，不断增强公司全体员工的廉洁自律意识和拒腐防变能力。

　　在工会工作上，要结合当前高质量发展、“新三定”改革、全面完成年度生产经营目标任务等中心工作主动适应新形势新任务。着重加强和改进职工思想政治宣传、教育、引导工作，助力统一思想、凝聚人心、化解矛盾、增进感情、激发动力，推动职工队伍在理想信念、价值理念、道德观念上同公司当前改革发展等重点工作紧紧团结在一起。一是履行政治责任，展现担当作为，要加强职工思想政治引领，创新方式方法，丰富内容形式，深入基层一线、深入职工群众，面对面开展有特色、接地气的宣讲，引导广大职工增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，坚定不移听党话、矢志不渝跟党走。同时深化产业工人队伍建设改革，牵头抓好贯彻落实，引导广大一线职工勤于钻研技术，练就过硬本领，加快建设一支知识型、技能型、创新型职工队伍，为公司持续发展提供坚强的人才保障。二是坚持职工为本，牢固树立为人民服务的宗旨意识。要大力践行桂冠电力“以职工为中心”理念，把维护职工群众利益，助力公司高质量完成“新三定”改革放在首位，要通过深入基层、深入实际调查研究，掌握公司职工群众、职工队伍真实情况，了解职工群众需求，摸清公司“新三定”改革难点、堵点，广泛听取群众的意见和建议，及时反映群众的诉求和愿望，为公司党委全面深入推进改革深化提升行动的决策提供科学依据、营造和谐环境、稳定职工队伍。（作者系四川川汇水电投资有限责任公司党委委员、副总经理、纪委书记、工会主席）

　　责任编辑：于学华