推进党建和中心工作深度融合 实现公司高质量发展

来源：中国能源新闻网 时间：2023-12-19 16:43

张信

　　坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。做好国有企业党建工作，要将党建工作与生产经营深度融合，把党的政治优势、组织优势转化为企业的竞争优势、创新优势和发展优势，实现生产经营高质量可持续发展目标，为推进企业改革创新、促进企业高质量发展提供坚强有力的政治保障和动力支持。

　　一是要加强理论学习。国有企业党员干部要全面落实这次主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求。理论学习要学深悟透，要原原本本学、研究分析学、以上率下学；调查研究要深入彻底，要坚持问题导向，坚持实事求是；推动发展要见实见效，要将主题教育取得的成果体现在公司高质量发展上；整改落实要精准到位，要坚持学习与对照同步，检视与整改并行，做到即知即改，应改尽改。要通过本次系统、全面、深入的学习，引导广大干部踊跃投身学思想、强党性、重实践、建新功的宏大事业中，用主题教育的成果促进党建和中心工作的深度融合。

　　二是要统筹一体推进。党建工作与中心工作是有机统一的。党建工作抓好了，就能为中心工作提供坚强政治保证。同时，党建工作要想避免“虚化”“弱化”，就要以中心工作来检验工作成效。实践中，之所以容易出现党建工作与中心工作“两张皮”问题，主要是一些领导干部没有认识到两者之间有机统一的关系，没能做到统筹一体推进。以系统思维统筹推进党建工作与中心工作深度融合，就要通盘考虑各方面情况，统筹兼顾、一体推进。党建工作要紧密结合中心工作来开展，通过党建工作引领和推动中心工作，并用中心工作来检验党建工作成效，实现党建工作与中心工作同向聚合、深度融合。比如，可以针对中心工作中的廉政风险点，在党建工作中有的放矢加强思想建设、作风建设、制度建设，使党员干部不敢腐、不能腐、不想腐，确保党员干部干净干事。再如，面对中心工作中的急难险重任务，充分发挥党建工作的重要作用，使党员干部关键时刻冲得上去、危急关头豁得出来，充分发挥先锋模范作用，推动中心工作更好发展。统筹推进党建工作和中心工作，就是要使党建工作和中心工作的各项举措在部署上相互配合、在实施中相互促进，围绕中心抓党建、抓好党建促中心。

　　三是要健全融合机制。完善的机制是推动党建工作与业务工作深度融合的长远之计、根本之策。要建立健全公司党建和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查的运行机制和领导班子成员既抓中心工作也抓分管范围内的党建工作的“一岗双责”机制，真正做到同吹“一把号”，同奏“一个调”。要发挥考核的指挥棒作用、选拔任用的导向作用，对公司党建和业务工作同总结、同述职、同考核、同评价，党员干部选拔任用、评优评先应当听取所在党支部、党小组意见，既要看中心工作完成情况，又要看党建工作实际成效。要坚持效果导向，把促进中心工作的完成落实作为检验公司党建工作成效的根本标准，真正把机关党组织的政治优势、组织优势和密切联系群众的优势转化为破解业务工作和队伍建设难题的有效武器。

　　推动党建与中心工作深度融合、共同发展，使公司党员更加有为、党组织更加有力、党建工作更加有效，是各级党组织面临的共同课题。在推动公司党建和中心工作真正融合、深度融合、全面融合中，更好地发挥党建服务和保障中心工作的职能作用，不断实现公司高质量发展。（作者系内蒙古大唐国际锡林浩特发电有限责任公司党委委员、副总经理）

　　责任编辑：杨娜

　　校对：江蓬新