国网陕西电力党校：吹响监督冲锋号 保障融合开好局

来源：中国电力新闻网 时间：2022-08-31 09:28

　　中国电力新闻网讯 通讯员 王煊 报道 近期，中共陕西省地方电力（集团）有限公司培训中心纪律检查委员会做了上半年落实全面从严治党监督责任情况的报告。回顾上半年工作，交流经验，查找问题不足，部署下半年的重点任务。深入贯彻公司2022年党风廉政建设和反腐败工作会议部署，聚焦政治监督，坚守职责定位，强化责任担当，始终保持反腐败政治定力，不断提高一体推进“三不腐”能力和水平，为高质量建设一流企业党校（管培中心）提供了坚强纪律保障。

　　强化政治引领，推动重大决策部署落地

　　一是提高政治站位。深化运用党的自我革命历史经验，引导党员干部以坚定理想信念筑牢精神之基，巩固共同奋斗的思想基础，对“第一议题”制度的落实情况开展监督检查，把学习的成效转化为推动高质量发展的生动实践。二是强化政治监督。认真贯彻国家电网公司政治监督问责机制的意见，加强对公司党委和中心党委决策部署落实情况的监督检查，围绕教育培训、融合发展、安全生产、疫情防控、群众身边腐败问题整治等事项，做细做实事前防范，加强制度执行监督。三是做好巡察问题整改。全力配合公司党委第二轮融合发展专项巡察工作，针对巡察反馈问题，中心党委高度重视，把巡察整改作为一项政治工程，第一时间召开专题会议，研究部署整改工作。逐项逐条分析研判，制定整改落实工作清单和监督推进工作清单，督促落实部门即知即改，立行立改，做好做实巡察整改“后半篇文章”。四是积极开展工作调研。围绕“关于加强新时代公司纪检监察干部监督工作”和“关于‘不想腐’机制建设工作”两项调研课题，结合实际情况，通过查摆问题、征询意见建议、总结典型经验等方式，广泛开展调研活动，按期上报调研报告，推动工作落实。

　　发挥协助职能，推动主体责任落实

　　一是落实主体责任。中心党委高度重视党风廉政建设工作，上半年，专题研究和安排部署党风廉政建设工作4次，主动听取纪检监察工作汇报2次，审议并通过相关请示报告议题6项。二是细化“两个清单”。围绕工作部署，及时制定印发《管理培训中心委员会2022年落实全面从严治党主体责任重点任务》和《管理培训中心2022年纪检监察工作要点》，对中心党委年度全面从严治党主体责任重点任务细化分解为27项落实责任清单，履行全面从严治党监督责任48项监督清单，促使“两个责任”贯通联动，层层传导压力，推动工作落实落细。三是健全完善组织机构。规范中心党风廉政建设和反腐败工作组织设置，调整完善中心党风廉政建设和反腐败工作领导小组，在7人以上党支部设置1名纪委委员，拓展监督力量，推进监督层级责任向下延伸。

　　坚守职责定位，履行专责监督职责

　　一是紧盯“关键少数”。紧扣25项监督重点，加强对“一把手”和领导班子的监督，推动校务公开，督促党委严格执行“三重一大”决策制度，对“先进工作者”评选结果进行公示，全程跟进领导班子和领导人员综合考评工作，严格流程、严肃纪律，加大对权力运行的制约和监督。二是主动融入中心工作。树立向监督要效益理念，通过组织开展专项检查、工作提醒谈话等方式，推动重点工作任务有效落实，为中心一流企业党校（管培中心）建设、1234发展路径、实施“六大治校”方略、党建+工程提供纪律保障。深度融入教育培训工作，积极营造干净干事氛围，保障四级领导人员集中脱产培训和其他专业领域培训有序开展。三是强化执纪问责。精准运用“四种形态”，今年上半年，受理巡察移交信访举报2件，目前正在初核阶段。围绕中心重点工作，开展专项监督，运用“四种形态”第一种提醒谈话两个部门，2人次。四是提升监督合力。全面推进公司“四全四化”立体协同监督体系的建设要求，整合纪检、巡察、财务、人资、审计等监督资源，多方联动，深化实效应用，有效防范各类风险。五是强化日常监督。严明“六项纪律22个严禁”，围绕中心治理、融合发展、教育培训、校园安全、疫情防控等事项，强化有效监督和严格管控，严肃日常督察和专项检查，坚决纠正有令不行、有禁不止行为的发生。

　　聚焦作风建设，践行“十六字”良好作风

　　一是积极开展纪法教育学习宣传月活动。围绕“明法纪、知敬畏、守底线”活动主题，叫响示范引领、举办纪法大讲堂、编发学习月刊、开展现场警示教育活动、组织纪法知识测试等，多措并举开展纪法教育活动，不断强化党员干部法纪意识和干事干净良好氛围。开展纪法培训讲座、讲授廉政党课、组织现场警示教育，印发学习专刊3期。二是坚决纠正“四风”顽疾。严格贯彻落实中央八项规定精神，紧盯时间节点，印发廉洁过节通知、发送廉洁过节纪律要求，封存公务车辆，加强安全值班、开展明察暗访活动、开展廉洁过节及重点工作等专项监督5次，杜绝节日腐败。三是培养廉洁文化品牌。认真学习贯彻中央关于加强新时代廉洁文化建设意见，按照公司廉洁文化建设“十廉要求、三十项措施”目标任务，结合中心实际，细化分解工作任务，落实工作推进措施，做好新时代廉洁文化建设的落地工作。开展廉洁文化基地调研，制定廉洁体检中心建设方案，持续推进廉洁文化基地建设，发挥好教育培训主阵地作用。

　　加强自身建设，提升履职能力

　　一是积极参加业务培训。自学与培训相结合，按时按期参加公司纪委组织的纪检监察大讲堂，不断增强纪检监察人员的政治素质、监督能力、执纪水平。二是夯实纪检监察工作基础。深刻领会开展纪检监察工作标准化建设年的重要意义，围绕“七化”要求，认真梳理整改纪检监察工作中的短板和差距，坚持公司标准，落实公司要求，推动中心纪检监察工作高质量发展。

责任编辑：周小博　 投稿邮箱：网上投稿