曲突徙薪 以新求进

　　中国电力新闻网讯 通讯员 李金鹏 报道 没有创新的企业，便没有未来。山东电建一公司践行新发展理念，在碳达峰、碳中和目标提出后，公司曲突徙薪，着眼于未来，向“广”处去，奔“实”里整、朝“深”里钻、往“高”处走，在分公司与项目里都“支”起了创新工作室，集结群众智慧，共同为公司创新出谋划策。

　　向“广”处去，众创出新

　　自山东电建一公司成立“设备公司新希望创新工作室”等十大工作室以来，职工的创新热情和创造活力便熊熊燃起，小到设备公司创新工作室利用边角余料设计制作跨度验收工装，在生产的MG100t门式起重机的跨距测量中，将原始吊垂线方式测量升级为水平测量，有效提高了数据准确性。大到电力工程公司创新工作室研发的科创成果《超临界机组高合金钢排管热处理工艺及设备创新》《基于BIM技术的大型电厂电缆工程优化及关键技术研究》和《磨煤机过轨吊智能监控自动精准对轨技术》全部获得年度电力职工技术创新奖，这里既生产提效工作、方便生活的“小妙招”，又是提高公司实力、研发高端成果的培养皿。

　　“创新工作必须‘广’起来，‘活’起来，让大家都参与进来，才能真正地达到群众创新无大小、群众创新无先后、群众创新无禁区、群众创新无止境的效果。”公司创新工作室专家王工总结道。现在山东电建一公司的创新工作室的的确确已经遍地开花了，青岛董家口创新工作室、检修运维公司创新工作室、海阳东方航天港项目部创新工作室等纷纷树“旗”，争创一流。

　　海阳航天港项目是公司下属青岛公司的一个新项目，刚进点不久，航天港创新工作室就像模像样地“开张了”，航天港创新工作室负责人讲道：“我本人就是创新爱好者，在之前的工作经验中更是尝到了创新工作室的甜头，要创新必须先要有氛围，发动起群众的热情，在创新中进步，为生产经营提质增效建新功。”

　　奔“实”里整，求实逐新

　　在山东电建一公司月度科技、技术、质量管理工作会议上张崇洋对公司项目提出要求，要深入挖掘科技创新点，鼓励原发性创新，强化科技创新的正向激励引领作用，要让创新点真正“活”起来，真正应用于项目，服务于公司。

　　在华能董家口项目部创新工作室里，项目经理张文要求大家伙儿奔“实”里整，依靠现代化管理手段，打造具有滨海特色的智慧示范项目，做公司创新标杆项目！由此开始，董家口项目部创新智慧工地拉开帷幕，让华能董家口项目，施工现场、办公区、生活区360°处于视频监控之内的智慧“天眼”、把每个单项工程的施工工艺、作业指导书、质量控制要点、施工图纸等都囊括进二维码，并开启一人一码模式的智慧“大脑”，在施工队伍生活区、厂区分别安装了人脸识别系统，实现了农民工实名制管理。通过识别有专属身份的施工人员进行规范管理，掌握在场工人身份、出勤数量等信息的智慧AI等亮点层出不穷，而且真正与项目相结合做到了智慧实用，让员工办公、项目管理更加方便，一经推出便征服了华能董家口工地，引起创新“热”，工地上的兄弟单位争相学习模仿，业主也对山一董家口项目部提出表扬。

　　无独有偶，公司莱阳PPP项目、印度KMPCL项目等灵活利用无人机拍摄技术为项目进行航拍宣传，留下了众多珍贵资料，为公司纪录片、公司宣传册等提供了优质素材。十里泉项目开始试创的均衡绿色施工体系，为公司未来绿色骨料、智慧运维、海水淡化等绿色建造项目的发展奠定了基础。着力于公司绩效升级的KVC成果小组，已结合实际，创新推进，使公司的绩效关键价值链进一步优化，为公司带来切实利益。求实逐新，是企业发展的关键。

　　朝“深”里钻，升级促新

　　设备公司新希望创新工作室是山东电建一公司创新工作的模范典型，自2017年创立以来，大大小小创新成果建功无数。时至今日，新希望创新工作室升级促新，结合自身实际，改名为丰汇技术创新工作室，进一步加强创新工作室管理，规范创新课题申报、实施、结题、归档、考核等各项工作，整理发布《丰汇技术创新工作室实施方案》《丰汇技术创新工作室管理办法》《丰汇技术创新工作室2021年课题计划表》等相关文件，细化组织机构，下设科技创新工作组、管理创新工作组、群众创新工作组等，“网格化”管理，让创新工作走深、走实。

　　在丰汇技术创新工作室的发展之路上，设备公司找到了“伙伴”，进一步深入开拓，强化创新工作建设。在山东省职业教育技艺技能传承创新平台（智能控制技术）建设交流会上，设备公司与济南职业学院达成合作。山东丰汇设备技术有限公司，以电气自动化技术专业、机电一体化专业为载体，聘请技能名师和行业企业技术专家参与，以变频器控制领域的技艺技能传承与起重设备智能控制等新技术技能的开发与应用等工作为重点，开展平台建设。此次合作进一步扩大了设备技术公司在起重机械领域的影响力，也为校企创新平台之间的横向交流提供了一种借鉴的模式。

　　设备公司往“深”里钻的拗劲儿，让创新工作蒸蒸日上，逐渐成了设备公司的特色。第八届山东省装备制造业计算机三维设计大赛结果公布，设备技术公司参赛的两项创新产品获得二等奖一项、三等奖一项。首届山东省装备制造业科技创新奖颁奖大会上，设备公司荣获科技创新奖一等奖，并获得10万奖金。山东省机械工业协会第四届“全省装备制造业创新大赛”上，设备公司参赛的四项创新产品获得了二等奖两项、三等奖两项……设备公司称，创新工作还将持续推进，为推动公司持续健康高质量发展贡献智慧和力量。在设备公司的影响下，整个章丘片区都开始深抓创新工作，赶超先进，争创一流。

　　往“高”处走，海外推新

　　公司巴西美丽山项目是巴西最大的输电工程，由国家电网有限公司独立投资、建设和运营，被誉为“巴西电力高速公路”。山东电建一公司作为EPC总包承建了巴西美丽山二期5标段、9标段共501公里±800千伏输电工程，在项目建设过程中，因丘陵地形、雨季较长、全线路跨越多等问题，让公司不得不群策群力出“高”招，攻坚克难推新举。

　　该项目位于巴西米纳斯州，该地以丘陵地形为主，全线路跨越众多，其中超高压、高压线路跨越12处，如此难度的工程量让众多施工单位望而却步，也成了巴西业主们的“心病”。公司项目部发动创新工作室夜以继日的专题研讨，终于有了眉目，项目全体员工摩拳擦掌，誓要解决这个难倒巴西“local”的问题。

　　项目部针对结合跨越多、难度大的特点，分别制定了不同的跨越方案，针对地形好、电压等级低的线路跨越采用脚手架跨越方案；针对地形好、电压等级高的线路采用吊车跨越方案；针对山区超高压带电跨越采用无人机跨越方案。巴西业主对这个新举措并不“感冒”，认为项目部所谓的创新工作室、“新”招、“高”招都是纸上谈兵，这更加激发起了公司美丽山项目部的斗志。

　　最终，美丽山项目顺利投产，公司认真总结该项目中无人机展放导线施工经验，将施工过程写成论文，通过专业翻译成为葡萄牙语，并通过巴籍工程师录制视频讲解施工过程，结合《OE》工程创新奖申报规则进行申报，最终成功获得工程创新奖，让巴西业主心服口服。这也是继公司巴西PAMPA项目获得《OE》“杰出工程建设奖”后，公司第二次获得《OE》奖项。

　　创新是当今时代的主旋律，是国家强盛、人民富裕、企业进步的重要途径。山东电建一公司以新求进，不仅实现了在科技创新领域的重大突破，更为公司发掘了大量优秀人才，让智力资源充分涌流。

责任编辑：王安琪　 投稿邮箱：网上投稿