内蒙古电力集团包头供电公司：“青春留声机”留住青年声音

来源：中国能源新闻网 时间：2024-03-08 16:58

　　中国能源新闻网讯（王磊）为提高青年工作决策科学水平，将高质量调查研究作为联系和服务青年的“金钥匙”，内蒙古电力集团包头供电公司团委（青工委）组织开展“青春留声机”“青春扬声器”创新调研活动，综合运用走访谈话、联系点服务、线上留言等方式，切实用脚步丈量青春之路，用眼睛发现榜样之美，用耳朵倾听青年之声，用内心感悟奋进之力。

　　方向“接地气”。通过开展“参与式”调研、谈心谈话、收集意见建议等方式，以“末端工作法”深入基层班组、偏远站所、营业窗口，围绕近三年服务中心大局、服务青年群体、青年群体反映强烈的“急难愁盼”问题，深入剖析自身建设新任务新挑战，共收集汇总各类问题10项27条。依托青年热词索引、门户网站数据等载体，对志愿服务、强国有我等17个关键词进行检索，筛选出与青年诉求和共青团工作相关数据300余条。多举措深入了解实情，推动调研工作更“接地气”。

　　内容“有创新”。坚持守正创新，一方面继承行之有效的传统调研方法，将谈心谈话、调查问卷做深做实。另一方面与时俱进探索和运用创新方式方法，依托青工工作站、“青年之家”的阵地载体开展创新调研11次，点面结合、术道兼顾，确保调研的信度和效度。通过全覆盖走访调研与重点群体蹲点调研相结合的方式，召开专题调研座谈会及深度访谈专题活动6次。5支基层团干部组成调研小组，针对偏远地区及特殊工作岗位青年群开展调研工作，调研后形成高质量调研分析报告或青年思想动态分析报告。分析收集有效信息，多方位掌握实际情况，采取分层抽样开展调研，探索运用互联网思维、大数据手段开展调研。

　　破题“马上办”。坚持上下联动、左右协调、内外结合，保障调研反馈问题及时有效解决。开展问题研判专项活动3次，畅通问题反馈处置渠道，整合各方资源，发挥集团公司团委和属地上级团组织领导优势，及时沟通协调解决调研工作中收集整理的青年婚恋交友困难、职业生涯规划迷茫等问题。积极推动调研成果转化，建立常态长效化解决突出问题有效机制，有效推动解决青工关心问题。

　　反馈“能落地”。依托公众号留言墙、团组织信箱、合理化建议平台等载体，建立青年线上“传声筒”，显示青年群体调研反馈问题处置情况，形成线上动态跟踪运行机制。为切实答好青年群体调研“问卷”，建立《调研数据库》统筹问题信息，出台《调研责任清单》明确各级责任，按年度召开调研工作总结汇报会议，定期对外公示调研问题解决情况，多举措保障有成效、能落地。

责任编辑：闫弘旭