国网兰州供电：文化铸魂 筑牢安全根基

来源：中国能源新闻网 时间：2026-10-26 19:26

　　中国能源新闻网讯（常雪）今年是国家电网公司安全文化建设百千万星火工程的收官之年。10月12日，‌国网甘肃省电力公司兰州供电公司‌（简称“国网兰州供电”）组织召开四季度安全文化建设推进会，全面总结该公司安全文化建设成效。

　　三年接续奋斗，从理念的萌芽到行动的自觉，从制度的约束到文化的引领，国网兰州供电公司正以安全文化为笔，绘就一幅高质量发展的壮美画卷。 

　　理念引领 筑牢安全文化根基 

　　9月20日，该公司举办2026年安全大讲堂，分层分级组织宣贯学习《电力安全事故应急处置和调查处理条例》，推动法规要求入脑入心。授课人员结合典型事故案例，对条例中事故分级、应急处置、调查处理等条款进行解读；参训人员围绕岗位风险辨识和应急职责展开交流研讨。交流中，一线员工纷纷表示：“过去觉得条例离现场很远，现在明白了每一条都对应着具体责任和操作要求。”

　　以讲促学、以学促行，兰州供电公司持续将安全理念转化为岗位自觉，营造“我要安全、我会安全、我能安全”的浓厚氛围。始终坚持“安全第一、预防为主、以人为本、综合治理”方针，构建了以“一心百合·平安兰供”为品牌的“6+10+X”安全文化理念体系。该体系取意兰州百合“百片合璧、同心相拥”，寓意全员凝心聚力、共筑安全。

　　为推动理念落地，该公司将安全文化建设与党建工作、班组建设同部署、同落实，成立安全文化建设领导小组，制定专项实施方案，明确时间表、路线图和责任分工。2024年以来，累计1040余人次参与安全文化讲座、知识竞赛、主题征文、警示教育等活动，充分发挥安全文化价值引领力，使安全生产从“被动管理”向“主动预防”、从“制度约束”向“文化引领”深刻转变。

　　深耕基层 推动文化落地生根

　　安全文化建设的根基在基层、活力在班组。该公司坚持重心下移、资源下沉，将安全文化建设与班组建设深度融合，打造了一批具有鲜明特色的班组安全文化品牌。

　　变电运维中心城北集控站“三心护安宁”班组安全文化品牌就是其中之一，该站作为公司变电专业的主阵地，在三十年的积淀中凝练形成“三心护安宁”班组安全文化主题，以“初心”强化责任担当，以“恒心”坚守现场一线，以“匠心”推动技术创新，将安全文化贯通业务全链条。2026年，集控站深化设备主人制建设，以“两优两强一健全”推动综合素质、运检质效、队伍活力全面提升，这一实践也成为公司安全文化在基层落地生根的生动缩影。

　　该公司还通过深化“工培一体”应用、构建星级评价体系、丰富安全文化载体等一系列举措，让安全文化真正扎根班组、融入岗位、深入人心。目前，公司已培育形成一批可复制、可推广的班组安全文化建设典型经验。

　　文化赋能 驱动企业高质量发展

　　安全文化建设的最终成效，体现在企业本质安全水平的提升和高质量发展的成果上。该公司坚持将安全文化建设与安全生产实际紧密结合，以文化赋能推动各项工作提质增效。

　　凭借扎实的安全文化建设成效，2025年，该公司成功获评中国安全生产协会“2025年安全文化建设示范单位”及“安全文化建设四星级企业”。这些荣誉不仅是对公司整体安全管理水平的高度认可，更是对其立足基层、以文化驱动安全发展的生动注脚。

　　三载深耕结硕果，初心赓续再耕耘。该公司将继续深化“一心百合·平安兰供”品牌建设，以文化铸魂、以实干筑安，将安全文化建设成果转化为推动企业高质量发展的强大动力，守护黄河之滨万家灯火，让金城的每一束光亮都更有温度、更有力量。 

　　责任编辑：沈馨蕊