来源:中国能源新闻网 时间:2025-06-12 13:55
陈素贞
今年6月是全国第24个“安全生产月”,福建龙岩新罗区供电公司围绕“人人讲安全、个个会应急——查找身边安全隐患”的主题开展系列活动,进一步强化底线思维、红线意识,纵深推进安全生产专项整治,及时查治身边各类事故隐患,完善安全生产长效机制,拧紧遏制事故发生的“安全阀”,加快推进安全生产治理体系和治理能力现代化。
提高政治站位,深刻认识安全生产极端重要性。作为关系国计民生的骨干供电企业,我们要始终把安全生产放在首位,坚决扛起政治责任和社会责任。近年来,公司安全生产形势总体平稳,但依然存在不少短板和弱项:部分老旧设备隐患查治不够彻底,现场作业风险管控仍有漏洞,外包队伍安全管理存在薄弱环节。当前,极端天气事件频发、电网建设规模持续扩大,特别是可靠性要求提高后,停电保电现场点多面广、作业量剧增,安全生产面临的风险和挑战更加严峻复杂,各类风险隐患高度聚集交织,公司上下要始终保持如履薄冰的警醒状态,坚决克服麻痹思想和侥幸心理,时刻绷紧安全生产这根弦。
强化责任落实,构建全员安全责任体系。要筑牢清晰严密的安全责任体系,按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“三管三必须”的要求,扎实推进治本攻坚三年行动,从源头防范风险隐患,将风险隐患排查治理纳入安全生产各项标准,嵌入各个环节,构建覆盖全员、全流程、全方位的安全责任体系和安全生产责任清单,明确各岗位安全职责,确保责任落实到人。要以季节性安全大检查为载体,以隐患判定标准和反事故措施执行为重点,对照公司《典型隐患排查标准(2025版)》,将隐患排查治理和专业工作相结合,常态化、日常化组织排查,安委会定期组织研究推进,主要负责人带队对本单位隐患排查整治情况开展检查,编制年度治理计划,规范“一患一档”动态管理。要加强原集体企业同质化管理,将外包队伍纳入公司统一安全管理体系,建立外包单位安全信用评价机制,对屡次违章的单位实行“黑名单”管理,推进重复违章治理,建立违章人员动态数据库,建立安全周报预警机制,督促原集体企业落实专项培训和约谈措施。
深化风险防控,提升本质安全水平。强化电网设备精益管理,压实设备主人责任,持续开展季节性专项治理工作,差异化调整设备巡视强度、频次,强化特殊天气电网风险暴露期间设备特巡特护,严控高风险等级电网风险。深化设备全寿命周期管理,建立设备健康状态评价体系,应用无人机巡检等新技术应用,提升设备状态感知能力,稳妥有序推进线路设备的综合性检修。严格作业现场风险管控,强化作业现场风险先降后控,组织专班对今年因停电保电长时间高风险作业开展综合分析,强化停电时户数预算式管理,严格审查施工方案、停电保电工作安排,区域施工队伍力量统筹,压降现场高风险作业时长。优化反违章查纠机制,建立多维度评价体系,重点评估查纠数量、专业深度及严重违章处置情况,推动专业安全管理责任落实。聚焦高风险作业管控,对杆塔攀爬、接地线安装、高空转位等关键环节实施“远程+现场”双轨督查,深化用好“关键环节”视频监督和人员旁站安全前置管理机制。提速配网自愈体系建设,加快馈线自动化建设,针对高故障线路、高雷害线路、挂接多户线路、超长供电半径线路,适度提高自动化建设标准,提升全自动FA正动率、自愈率。加强运维消缺力量投入,针对性开展集中攻坚,对已开展综合性检修的线路3个月内再次出现缺陷故障建立溯源考核,提高设备运行可靠率。
安全生产只有进行时,没有休止符。新罗供电公司要以此次“安全生产月”活动为契机,在防范化解安全生产风险隐患中发挥个人作用,以“时时放心不下”的责任感,将个人履职嵌入安全生产全局,抓细抓实安全生产各项工作;以“人人都是安全员,处处都是安全岗”的行动自觉,用实际行动筑牢安全生产防线,共同守护电网安全。(作者系国网新罗区供电公司总经理)
责任编辑:于学华