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山东滨州市滨城区供电公司党委副书记、总经理 齐延杰
今年以来,山东滨州市滨城区供电公司面对全年“计划不调、任务不减、目标不变”的工作总要求迎难而上,充分发挥党建工作在企业发展的凝聚力、驱动力、向心力作用,积极构建“一个体系、四个融合”的党建与业务大融合工作格局,取得显著成效。
融合与统一,构建“党政一体”工作机制。全面梳理公司党委、基层党组织与公司年度重点任务计划互通环节,画好最大“同心圆”,构建“党政一体”工作机制。一是工作推进高度融合。将部门例会与支委会、党员大会合并召开,做到党的建设和生产经营等核心业务同研究、同部署、同落实。二是思想教育与工作目标高度统一。充分发挥党建统领作用,党委理论中心组集体研讨5次,推动夺取“双胜利”工作落实。
责任与职责,围绕“四个融合”提质增效。围绕“重要任务有党员,关键时刻有党员”推动党建与业务深度融合,实现“党员身边无违章、党员身边无跳闸、党员身边无投诉、党员身边无违纪”的“四无”目标。
将党的责任担当融进安全生产。全力营造“党建与业务同抓、业务与安全共管”的良好氛围,领导班子深入一线常态化开展“四不两直”检查247次,引领员工绷紧对安全生产的敬畏之弦。
将党的为民情怀融进优质服务。主动对接市立医院,选拔30名党员成立抗疫保电“党旗突击队”,实现36天“零停电”;主动发布服务“抗疫情、保发展、为人民”十项保障措施,免收1277户欠费客户违约金、滞纳金,对9262户非高耗能工商业客户让利579.7万元。
将党的先进表率融进精益运维。以“不停电就是最好的服务”为落脚点,党员在线路走廊清障、电网建设等工作中“走在前列”,在事故抢修、应急处理等突发事件面前“冲锋在前”。
将党的令行禁止融进作风建设。准确把握全面从严治党要求,领导班子严格落实“一岗双责”,党员干部带头深入基层,了解一线员工的困难和诉求,全体党员大力强化党性修养,全力营造风清气正、履职尽责、昂扬向上的企业氛围。
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