X
  • 陇上孟河

  • 中电智媒IOS版

  • 中电智媒安卓版

X
您的位置 > 首页 -> 发电频道

大连发电:召开7月份月度例会暨保供领导小组会议

来源:中国能源新闻网 时间:2023-07-07 15:12

  中国能源新闻网讯卓航)日,大连发电公司召开7月份月度例会暨保供领导小组会议。结盘点6月份主要工作完成情况,安排部署7月份及下阶段重点工作任务。

  会议围绕7月份及下阶段重点工作,提出九方面具体要求:一是各部门、分场要严格落实各位领导布置安排的工作任务与要求,对未能落实部门实行追责与考核,对违纪违法行为严肃处理。二是继续保持公司上半年盈利良好发展态势,各部门、分场要做实做细本职工作,安全要有保证,项目要有进展,增量要有提升,全力冲刺公司年终目标。三是严格落实安全生责任制,严格实行检查、通报、考核工作机制,安全管理绝对不能“两张皮”,对管理责任缺失部门以及连带责任职能部门依法依规严肃追责,筑牢安全保障,端好“安全饭碗”,监督体系与保障体系要充分发挥安全监管职能与保障作用。四是重制定安全分析材料模板,要以问题和结果为目标导向进行深入透彻分析,杜绝形式主义,详细分析反违章情况,并在月度例会上对管理人员现场反违章情况进行通报。五是进一步修改完善安全考核相关制度,严格按照制度及时实行安全考核与通报机制。做好事前安全管理工作,按照各自岗位职责主动履职尽责,同时开展全面梳理液氨改尿素等工程项目安全管理工作。六是要有“度电必争”意识,全力抢发效益电量,最大限度增加边际利润,充分发挥双机运行优势,提高机组负荷率。七是化规范化管理工作机制,严格遵守各项规章制度,严禁发生合同倒签与“零容忍”问题,按照公司奖惩管理制度对相关责任人员严肃追责考核。八是杜绝“拖、等、靠”工作作风,牢安全生管理“四个凡事”:凡事有章可循,凡事有据可查,凡事有人负责,凡事有人监督。各项工作要做到有计划、有布置、有标准、有检查、有考核、有反馈,各级人员各司其职,各负其责。九是组织全员学集团公司“零容忍”问题清单(第四版),层干部与管理人员要重点学,本月末由纪办负责组织全体层干部与管理人员进行考试,及时通报考试成绩,考核不合格人员。

  会上,该公司领导班子成员结合分管领域,结点评6月份工作,分析形势任务、调部署下阶段重点工作。各部门、分场通报65月份重点工作完成情况,布置了7月份工作安排。按照东北公司要求,参会人员集观看学了《这些违规兼职取酬行为不能有》风廉政宣传教育影片。 

责任编辑:江蓬新