“青涩”90后 出色的担当者

　　——记华电陕西陕西公司首届劳动模范、共产党员王锋

　　如果把90后青年比作“青涩”的果实，他就是其中的一颗；如果把从“青涩”到快速成熟看作只有少数人，而他就是那其中的佼佼者。他就是2020年被评为华电陕西公司首届劳动模范获得者、陕西华电新能源发电有限公司计划发展部副主任、共产党员王锋。

　　虽说只是一名90后青年，但是他成长的步履却是那样坚定有力，他担当尽责的意识却是那么强烈，他用知识、智慧、精神创造的业绩更是那样不同凡响。

　　青涩，在起步时内生动力

　　　 2013年7月大学毕业，从那时开始他便融进了华电陕西公司发展、建设新能源的行列，与他所热爱的新能源事业结下了不解之缘。

　　和许多同龄青年一样，王锋在被企业录用的那一刻，曾经有过内心的冲动，但是，有一件事却是他记忆犹新。父亲曾经告诉他：儿子，能被中央企业录用是你的幸运，一定要珍惜，好好干事！

　　走进企业的第一天，公司领导对第一批大学生入职给予殷切的希望，公司总经理曾经教育大家：欢迎你们步入陕西华电新能源的行列！你们犹如一张白纸，希望你们用知识与智慧描绘出最美的图画，用艰苦与奋斗书写最新最美的文字。

　　走上工作岗位，王锋把亲人和党组织的希望与寄托当做努力奋进的动力。当风电场值班员，他如饥似渴地学习运行业务知识；担任场站值长，他不仅学业务，同时注重获取管理知识；跨进光伏电站，他不因已经成为风电运维值长而放弃新知识学习；担任安生部专责，努力掌握生产协调知识与本领。

　　青涩，在磨砺中不断“着色”

　　回顾自己走过的几年，王锋印象最深刻的莫过于刚开始走上前期开发工作岗位的那些日子。

　　那是2015年的冬天，为了踏勘风机机位，他每天和工友们总是早早出门，戴着眼镜、身背干粮和矿泉水一个山头一个山头爬上爬下，天黑时分返回驻地。整日奔波在陕北高高的山峁上，冬日的寒风就会迎面扑来，爬上山头，大风更为强劲，在扑向脸颊的瞬间总是那样刺骨难忍。走进山峁的阳坡，紫外线格外强烈，一周后的一天，在他一次洗完脸后，对着镜子一照，整个脸颊粗糙黝黑，只有两个眼眶边还保持原来的肤色，一幅自然地眼镜框深深地烙在了脸上。

　　艰苦的工作与寂寞生活环境是对年轻人意志力的最好考验。面对如此艰苦的生活与工作，有的同龄人身体不适、有的思想出现波动，对此，有几天晚上躺在床上，王锋不止一次的在问自己：“这就是你曾经理想的追求吗？你在这里还能坚持多久？”。看见一个个青年大学生的表现和思想波动，利用陕北厚重红色文化资源优势，公司组织青年走进延安，王锋亲眼目睹了毛泽东等老一辈革命家住过的窑洞、用过的俭朴生活用品，聆听了抗日战争时期共产党人自力更生、艰苦奋斗的感人故事。走进烈士陵园，体味解放战争时期无数英雄抛头颅、洒热血壮烈场景，王锋的精神受到深刻的震撼，他暗下决心：我是一名共产党员，为企业发展吃苦奉献是我应尽的义务，为党的事业努力奋斗也是自己曾经面对党旗发出的誓言，立志奋进才是我的唯一追求！

　　观念决定志向，思想决定行为。从那以后，王锋在工作中的表现比以前更加积极了，连续半个多月的踏勘，王锋和前期其他人员往返于踏勘风场的每个山头，通过核实生态红线、落实接入和资源情况，终于圆满完成了所有风机机位的踏勘任务。一位退居二线的老中层、老党员曾经这样评价他：“王锋这小伙子表现确实不错。干事踏实、肯吃苦，在踏勘风资源、确定测风塔和风机机位一年工作中，我们几乎跑遍了陕北的沙漠、山峁，经常吃不好、睡不好，但是他从不喊苦叫累，真是90后青年的楷模！”

　　青涩，在奋进中走向成熟

　　经历了前期开发的历练，在王锋和前期人员的共同努力下，先后出色完成了几个项目踏勘和项目手续办理，团队也因此受到公司乃至陕西公司的多次褒奖，2019年，王锋被公司任命为发展工程部副主任。

　　王锋被公司任用后，这也是该公司第二名走上中层管理岗位的90后青年，对此，王锋迎来了公司领导和工友们的一片赞许声。面对这一切，王锋有着自己的认识与态度：“职务的变化是党组织对自己的信任与能力的认可，我应该时刻想到肩上的担子更重了、更大的考验在等待着我和工友们，必须加倍努力，用更好的业绩回报公司党组织！”

　　行为是对诺言的最好诠释。这一年，面对项目核准超期、省内接入指标受限诸多困难，他带领前期人员向公司保证：“年内必须完成7个项目70余项文件批复，确保不拖投产40万后腿！”。

　　王锋以敢担责、勇作为的姿态直面“压力山大”，深思熟虑后提出了“三箭齐发”的工作思路。

　　一发拓展市场箭。王锋在公司发起打好“亲情牌”、拓展市场路的总动员后，一个全员聚焦前期开发的态势迅速形成，有的找同学、有的寻朋友、有的托亲戚，为市场开发积极提供信息。同时，王锋和工作小组走访沿线乡镇，细致排摸线索，积极洽谈合作，迈出了坚实的“第一步”。

　　二发分解落实箭。“从事前期开发，我还从没经历过这样大的压力，7个项目70余项批复，真是‘使命如山’啊！”一位老职工感叹。王锋提出压实责任必须靠细化管理手段抓落实，他通过区域划分将项目、时间、责任一一明晰，以每人承担2个项目批复的“军令状”誓破前期工作“拦路虎”。

　　三发拼搏推进箭。为了早一天拿到各项批复，王锋记不清多少次走进政府相关部门，从企业优势、节能减排、合作共赢等角度积极协调沟通。那些日子，他的嗓子沙哑了，嘴唇泛起血泡，但他没有退缩，执着攻关，最终赢得了对方的信任和赞赏，70余份文件先后获批，成就了“变不可能为可能”的职业佳话。

　　执着成就业绩，拼搏赢得自豪。当王锋拿着最后获批的几份文件走回公司，公司干部职工人人为他翘首点赞！和他风雨同舟、攻坚克难的几位工友更是情不自禁、欢呼雀跃！

　　一名90后，从“青涩”到成熟仅仅只有6年时间，短短的6年，王锋所收获的历炼却是满满的，他奋斗的轨迹告诉人们：时代虽然不同了，但是时代所需要的精神不会变，因为“青春是用来奋斗的”，只有努力奋斗，青春之光才会更加绚丽夺目。（雷实远）